如果有什么重大疾病，公司的健康档案都会有记录下来。
李云海问道：“纪总，你打的是还是哪家医院的急救电话？”
纪文姝道：“李总，我直接拨打了省人民医院的急救中心电话。”
李云海点点头。
不一时，救护人员来到现场。
医生检查了一下，用担架抬着倪教授去医院。
李云海问医生道：“要紧吗？”
医生说现在不清楚情况，问病人有什么晕厥病史？
李云海说从来没有过。
医生又问了几个问题，说道：“先去医院检查。你们派人跟随。”
李云海道：“我带人跟着去！我们有车。”
来到医院，李云海安排林馨去缴费，他则在急救室外面等候。
林馨办妥手续过来，说道：“姐夫，我交了一万块钱。”
李云海脸色肃然的嗯了一声。
林馨道：“姐夫，你这么关心他做什么啊？他也只是你的一个员工。”
李云海道：“林馨，你有所不知，倪教授对我们公司意义非凡！我们的很多科研项目，都是靠他在主持。”
林馨道：“姐夫，我听你说过，每个员工的工作，都并非不可替代。既然倪教授的工作这么重要，那你不能把宝全部押在他一个人身上。万一他要是跳槽――”
“胡说！倪教授绝对不可能跳槽！”
“好，就算他不跳槽，那他万一有个三长两短呢？谁来替代他？”
李云海闻言不由得怔忡。
是啊！
放眼全公司，又有谁可以倪教授？
李云海一直在招聘人才，却忘了要招揽最重要的技术领头人！
像倪教授这样的人才，国内还有很多。
可是又有几个人能像倪教授这样，一心一意跟着李云海，全心全意扑在公司的研究工作中？